W zeszłym roku pisałam o przysługujących nam przerwach na karmienie piersią. O tym, że możemy je swobodnie rozdzielać i łączyć a pracodawca związany jest naszym wnioskiem. Zastanawiałyście się, jak to... kontynuuj czytanie →
© 2019 Prawo z perspektywy matki - matka z perspektywy prawa. | Polityka prywatności | Polityka prywatności danych na Facebooku | Regulamin udostępniania treści i usługi cyfrowej (regulamin newslettera)
Najnowsze komentarze